Rahasia Sukses Menghadapi Tes Interview Kerja

Berdasarkan berita yang saya baca baru-baru ini sebanyak 300 ribu mahasiswa menyandang status pengangguran.  Hal tersebut terjadi karena minimnya lowongan kerja namun jumlah lulusan sarjana terus bertambah tiap tahunnya.  Dengan hal ini maka tingkat persaingan dalam memperoleh kursi pekerjaan sangatlah tinggi.  Oleh karena itu wajar jika perusahaan menetapkan standar tinggi kemampuan dalam menyeleksi tenaga kerja.

Dalam tahap seleksi sebua perusahaan dalam merecrut tentunya hampir sama semua yaitu adanya tes tertulis (pengetahuan umum & intelek), psikotes (kepribadian), interview, dan kesehatan.  Namun untuk tahapan seleksi tersebut keanyakan para calon pekerja gugur di interview.  Hal tersebut dikarenakan pada saat itu semua karakter kita dapat diketahui oleh psikolog sehingga karakter kita cocok atau  tidak untuk menempati posisi yang diperlukan.

Pada kesempatan ini saya akan berbagi sedikit pengalaman saya dalam menjalani tes interview.  Rahasia sukses menghadapi tes interview kerja ini saya peroleh dari pengalaman saya saat menghadapi tes interview:

Sukses Menghadapi Tes Interview Kerja

A. Persiapan

  • Siapkan diri anda 1 – 2 hari sebelum hari interview
  • Yang perlu dipersiapkan yaitu anda pelajari profil dari perusahaan yang akan anda lamar
  • Pelajari speaking bahasa Inggris walaupun anda tidak fasih berbahasa, minima bisa memperkenalkan diri anda dan bagaimana cara anda ke tempat lokasi interview dengan memakai bahasa inggris
  • Latihlah anda berbicara di depan cermin dan tatapan mata anda fokus menatap bola mata anda sendiri

B. Saat Interview

  • Datanglah 0,5 –  1 jam sebelum interview dilaksanakan
  • Pakailah pakaian rapih (tidak harus baru) karena penampilan dinilai
  • Dudukah ditempat yang sudah disediakan, relakskan diri anda dan sesuaikan diri anda dengan lokasi disekitar anda, tujuannya agar mengurangi nervous
  • Sebelum masuk ruangan interview berdoa dahulu
  • Saat memasuki ruangan dari cara melangkah hingga duduk anda sudah dinilai oleh psikolog, oleh karena itu saat berjalan anda harus rileks dan sopan santun harus dijaga.
  • Setelah anda memasuki ruangan interview berilah salam dan jabatan tangan dengan para HRD + psikolog sambil menatap mata mereka, kemudian jika belum disuruh duduk jangan duduk dahulu
  • Saat di kursi aturlah posisi duduk anda menjadi nyaman dan saat interview jangan menggerakkan posisi duduk anda
  • Pertanyaan pertama dari HRD atau Psikolog yaitu perkenalan diri, ceritakan diri anda dan keuarga anda selebar mungkin karena mereka suka dengan keterbukaan
  • Jawablah pertanyaan dari mereka dengan percaya diri dan susunan katanya harus sistematis
  • Saat diinterview tataplah mata HRD/psikolog secara bergantian, saat anda ditanya jangan pernah tatapan anda kebawah, lebih baik keatas jika ditanya tentang masa lalu anda
  • Jadikanlah suasana menjadi nyaman antara anda dengan HRD+Psikolog, buat mereka kagum dengan anda
  • Jika mereka nyaman dengan anda maka interview akan berjalan lama dan itu bertanda bagus karena mereka menganggap anda tidak membosankan
  • Jika mereka menanyakan kepada anda apakah ada pertanyan? silahkan anda tanya sebanyak-banyaknya karena mereka suka dengan pekerja yang antusias/respect namun jangan tanya soal “salary”
  • Jika saat interview anda ditawari permen atau makanan lainnya jangan pernah memakannya dan tolaklah secara halus
  • Jika interview selesai maka anda akan meninggalkan ruang interview, jabat tanganlah dengan mereka sambil menatap tajam bola mata mereka, hal tersebut menandakan bahwa anda orangnya percaya diri
  • Selanjutnya adalah berdoa dan berserah diri kepada Tuhan

Demikian pengalaman saya dalam menghadapi tes interview dari suatu perusahaan.  Semoga tips yang saya tulis ini bisa anda pergunakan bermanfaat bagi anda dan tentunya anda diterima di perusahaan yang anda lamar, selamat mencoba dan SALAM SUKSES!!!

One Response

  1. iklancs 06/04/2015 Reply

Kolom Komentar dan Bertanya